Wie zijn we?

 

Yana

Na een mooie periode in een grote organisatie vond ik dat het tijd was om mijn eigen vleugels uit te slaan. Na een periode als freelancer merkte ik dat mijn energie ligt in het vooruit helpen van individuen, teams en organisaties. Dit kan door iemand de juiste handvaten aan te reiken tijdens individuele sessies of teams/organisaties te ondersteunen in de uitdagingen die voor hen liggen. 

Vanuit dit oogpunt is Happierence onstaan. 

 

Bij Happierence kan je beroep doen op een team van experten in hun vak om samen met jou een oplossing te zoeken voor jullie vraagstukken. Wij werken altijd op maat van het individu, het team of de organisatie, geen bandwerk bij ons. 

 

En als ik niet bij klanten of aan het coachen ben, kan je me terugvinden bij mijn gezin in Lebbeke. Ik ben een trotse echtgenote en mama van 2 kinderen (Wout en Noor). Samen trachten we de nodige rustmomenten in te lassen om voluit van elkaar te genieten. 

Een reeks aan opleiding die in onze rugzak zitten: 

  • Master bedrijfspsychologie(Universiteit Gent)
  • Insights Discovery Practitioner
  • Lencioni teamcoach level 1 en 2 
  • Certified Human Capital Management®
  • Lean six sigma – green belt 
  • Loopbaancoaching bij JobDesign 
  • Stresscoach en burn-out coach HRD Academy 
  • Lifecoaching – CVO
  • Aangevuld met diverse (HR)opleidingen 
  • Facilitator in de Lego® Serious Play® 

"Never stop learning, because life never stops teaching" 


Door de grote vraag aan trainingen breiden we ons netwerk uit met gecertificeerde freelance trainers. Op die manier kunnen we jullie aanvragen kwalitatief behandelen. We stellen jullie graag voor aan Ron en Leen.

Ron 

Met meer dan 20 jaar ervaring in management, consultancy, training en coaching, ben ik dag in dag uit gepassioneerd in het ondersteunen van professionals, teams en organisaties op hun weg naar succes. Mijn benadering combineert rationele analyse met intuïtieve en systemische inzichten, waardoor ik unieke oplossingen kan bieden voor complexe uitdagingen binnen teams en organisaties.

Mijn missie is om jou en je organisatie te ondersteunen in het bereiken van jouw maximale potentieel door oude en huidige patronen en dynamieken bloot te leggen, samen te analyseren en indien gewenst, hier ander, wel dienend, gedrag tegenover te zetten.

Ik ondersteun je graag door middel van organisatie en teamcoachings, insights discovery en/of individuele coachings. 

Ik ben iemand die tevreden is met de kleine dingen in het leven – het hoeft allemaal niet zo groots voor mij. Een avondje met een goed boek over leiderschap of een meeslepend historisch verhaal is voor mij puur genieten. En ja, het liefst lees ik over die intrigerende figuren die op hun eigen manier de wereld hebben geleid, of je ze nu bewondert of betwijfelt.

Daarnaast kun je me altijd wakker maken voor een goed bord eten en een glas heerlijke wijn. Natuurlijk zorgt mijn passie voor lekker eten er wel voor dat ik daarna weer in actie moet komen. Of het nu om sporten gaat of lange wandelingen met mijn hond, ik vind het heerlijk om in beweging te blijven en die extra calorieën er weer af te trainen.

Ontspanning vind ik in de simpele dingen: op pad gaan met vrienden, lekker lachen en genieten van elkaars gezelschap. Of gewoon lekker buiten zijn, zwervend door het landschap met mijn trouwe viervoeter naast me.

Zo, dat ben ik dus een beetje in een notendop – iemand die houdt van een goed verhaal, een goed gesprek en goed gezelschap. Cheers!

Ron kan jullie ondersteunen in teamontwikkeling, individuele coachings en sales opleidingen 

Leen

Mensen laten floreren in hun job en hun talenten maximaal benutten, dat is waar ik elke dag met volle goesting aan werk. Met mijn jarenlange ervaring in HR weet ik als geen ander hoe belangrijk het is dat medewerkers zich goed voelen in hun functie én binnen het bedrijf. Want wanneer talenten op de juiste plek zitten, volgt motivatie en groei vanzelf.

Met mijn erkenningen als Kerntalenten analist, loopbaancoach, re-integratie expert en Lencioni Teamcoach help ik organisaties om hun medewerkers en teams te versterken, communicatie te verbeteren en vertrouwen en begrip te versterken. Door inzicht te geven in de unieke talenten en drijfveren van medewerkers, bouwen we samen aan sterke, evenwichtige teams en een duurzaam HR-beleid. Ik hou van een persoonlijke, gerichte aanpak die echt werkt.

Ik geloof sterk in het potentieel van mensen alsook in het creëren van mogelijkheden. Mijn ogen gaan blinken wanneer ik getuige kan zijn van mensen die tot inzicht komen, zichzelf en de ander weer helemaal kunnen omarmen en stappen zetten naar oplossingen.

Zelf hou ik ervan om te combineren met HR consultancy, individuele- en teamcoaching en allerhande creatieve uitspattingen.

Naast mijn passie voor HR en coaching ben ik mama van twee fantastische tienerdochters en vind je me zingend bij mijn coverband The Elements of creatief bezig met keramiek, make-up, naaien, …
Mensen zien stralen – zowel professioneel als persoonlijk – blijft mijn grootste drijfveer.

Benieuwd hoe we samen kunnen bouwen aan een sterke, gelukkige werkplek? Laten we kennismaken!

Leen is een krak in individuele en teamontwikkeling. Met haar kerntalentenanalyse ontdek je waar je nu écht energie uit haalt.